Investing.com - Der Arbeitsmarkt in den USA kühlt sich allmählich ab. So stieg die Zahl der Erstanträge auf Arbeitslosenhilfe in der Woche zum 8. April um 11.000 auf 239.000. Das letzte Mal, dass so viele Amerikaner einen Erstantrag stellen mussten, war Mitte Januar. Ökonomen hatten einen Anstieg auf 232.000 erwartet, nach 228.000 in der Woche zuvor.
Der Vierwochendurchschnitt, der die Volatilität des Datensatzes glätten soll, stieg von 237.750 auf 240.000.
Ein enger Arbeitsmarkt kann Inflationsdruck erzeugen, weil die Arbeitskräftenachfrage das Angebot übersteigt. Wenn Unternehmen viele Stellen zu besetzen haben, aber nicht genügend qualifizierte Arbeitskräfte zur Verfügung stehen, müssen sie höhere Löhne und bessere Arbeitsbedingungen anbieten, um Mitarbeiter zu gewinnen und an sich zu binden. Diese steigenden Löhne können sich auf die Produktionskosten auswirken, was wiederum zu höheren Preisen für die von den Unternehmen produzierten Waren und Dienstleistungen führt.
Während die Erstanträge stärker als erwartet anstiegen, stellten 1,81 Millionen Amerikaner einen Folgeantrag auf Arbeitslosengeld. Das waren etwas weniger als in der vorangegangenen Woche.
In den letzten Wochen gab es etliche Anzeichen dafür, dass sich der US-Arbeitsmarkt langsam abkühlt. Das Stellenwachstum außerhalb der Landwirtschaft lässt von einem hohen Niveau aus weiter nach, und auch die Zahl der offenen Stellen ging deutlich zurück.
Unter den Anlegern wächst daher die Hoffnung, dass die Fed mit ihrem aggressivsten Zinserhöhungszyklus seit den 1980er Jahren die Arbeitskräftenachfrage so weit gedämpft hat, dass kein weiterer Inflationsdruck entsteht, und dass die Zentralbank daher bald ihre Zinspolitik ändern könnte. Am Markt wird nach wie vor mit einer Zinserhöhung um 25 Basispunkte im Mai gerechnet, gefolgt von einer Pause im Juni und erhöhten Chancen für eine Zinssenkung im Juli.