MÜNCHEN (dpa-AFX) - Siemens untersucht einem Bericht zufolge die Umstände einer Gehaltserhöhung für Gesamtbetriebsratschef Lothar Adler. Wie die 'Süddeutsche Zeitung' (Dienstag) berichtet, überprüft der Konzern die Umstände, die zu der Aufstockung des Salärs geführt haben. Siemens wollte sich nicht dazu äußern. Laut Zeitung habe Adler bei seiner Wahl vom Vizechef zum Vorsitzenden des Gesamtbetriebsrates Ende 2008 einen üppigen Zuschlag erhalten. Derzeit bekomme Adler inklusive seiner erfolgsabhängigen Bestandteile ein Gehalt von mehr als 300 000 Euro, 200 000 davon seien fixe Bezüge. Der Betriebsrat wollte sich zunächst nicht zu dem Bericht äußern.
Hintergrund der Untersuchung ist laut 'Süddeutscher Zeitung' der Wunsch des 64 Jahre alten Arbeitnehmervertreters, seinen Vertrag über die Altersgrenze von 65 Jahren hinaus ein Jahr zu verlängern. Die Prüfung dieses Wunsches bestätigte Siemens. Adler habe das bereits dem früheren Konzernchef Peter Löscher und der inzwischen abgelösten Personalchefin Brigitte Ederer vorgetragen. Inzwischen habe er das dem neuen Konzernchef Joe Kaeser gegenüber mitgeteilt, sagte ein Sprecher am Dienstag. 'Herr Kaeser hatte daraufhin eine sorgfältige Prüfung des Sachverhalts zugesagt und unmittelbar veranlasst.'
Dabei dürfte das Unternehmen auch auf den Gehaltssprung gestoßen sein. 'In diesem Zusammenhang hat sich inzwischen weitergehender Klärungsbedarf bezüglich arbeitsrechtlicher Fragen aus der Vergangenheit ergeben, dem derzeit zur weiteren umfassenden Klärung des Sachverhalts und seiner rechtlichen Bewertung nachgegangen wird', sagte der Sprecher. Das Verfahren sei noch nicht abgeschlossen, es werde mit allen Verantwortlichen gesprochen./sbr/DP/kja
Hintergrund der Untersuchung ist laut 'Süddeutscher Zeitung' der Wunsch des 64 Jahre alten Arbeitnehmervertreters, seinen Vertrag über die Altersgrenze von 65 Jahren hinaus ein Jahr zu verlängern. Die Prüfung dieses Wunsches bestätigte Siemens. Adler habe das bereits dem früheren Konzernchef Peter Löscher und der inzwischen abgelösten Personalchefin Brigitte Ederer vorgetragen. Inzwischen habe er das dem neuen Konzernchef Joe Kaeser gegenüber mitgeteilt, sagte ein Sprecher am Dienstag. 'Herr Kaeser hatte daraufhin eine sorgfältige Prüfung des Sachverhalts zugesagt und unmittelbar veranlasst.'
Dabei dürfte das Unternehmen auch auf den Gehaltssprung gestoßen sein. 'In diesem Zusammenhang hat sich inzwischen weitergehender Klärungsbedarf bezüglich arbeitsrechtlicher Fragen aus der Vergangenheit ergeben, dem derzeit zur weiteren umfassenden Klärung des Sachverhalts und seiner rechtlichen Bewertung nachgegangen wird', sagte der Sprecher. Das Verfahren sei noch nicht abgeschlossen, es werde mit allen Verantwortlichen gesprochen./sbr/DP/kja